女职工在孕期用人单位要求解除劳动合同是不合法的 。
【怀孕期间公司提出解除劳动合同是否合法】【法律依据】
根据《劳动合同法》第四十二条第四项 ， 女职工在孕期、产期、哺乳期的 ， 用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同 。
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