那么中石化的整体薪水分布呢，是侧终于效益的，按照板块分为上中下游，上游即油田板块，中游为炼化板块，下游为销售板块 。在2010年以前呢，国际油价高，油田板块效益好，那么在中石化系统中就是油田板块工作薪水高，炼化板块次之，销售板块最后 。最近几年，一方面国际油价震荡较大，油田板块盈利较少，那么薪水自然就降了下来，而另一方面随着国内大型民营企业炼厂的急剧发展，引发了国有企业炼厂的人员流失率比较高，中石化总部也是看到了这个影响因素，逐渐在提高炼化板块的工资总额 。目前的话，按照板块排名，应该是炼化板块＞=油田板块＞销售板块 。也就是说炼化板块有个别炼厂已反超了油田板块的工作薪水 。
那么炼化板块具体又怎么分呢 。顾名思义，炼化板块分为炼油和化工，炼油就是主要销售汽油，柴油，航空煤油等 。而化工则是以乙烯为龙头，制造生产很多与人们息息相关的化工原材料 。目前中石化已经看到整个社会发展，对炼油市场的冲击，正逐步的向以化工为主，炼油为辅的炼化一体化转型发展 。而工作薪水方面自然是以乙烯为龙头的化工更高 。
至于炼化板块的各岗位的具体分配，肯定是领导岗位薪水最高，虽然目前各炼厂为了拴心留人，都提出待遇向一线倾斜，但是领导岗位的薪水确是没有被倾斜的，甚至在无形中被提高 。操作工一级待遇也得到了提升，特别是班长，内操这些骨干力量 。而苦就苦在了，工程师、技术员或者机关单位科员一级的，这类人的工资总额近几年不升反降 。
因此，要想哪的工作薪水高，就是尽可能的走上领导岗位，在企业里面，级别越高，待遇越好，这是亘古不变的道理 。另外，据说海外的工作薪水也非常高，甚至出现几倍的翻番，如果有兴趣的话，可以考虑趁年轻出国去海外多挣点钱再回来 。
我是石化的油服的一名员工，这么说吧，只要是前线干活的工人普遍都不高，所谓高的都是正科级以上的领导干部，而且目前企业重组后，一线干活的工人更少了，劳务工走了不少，正式工又有好多人不愿意呆在前线，都觉得没前途，所以这是现在的客观事实
我是中石油一般干部，工龄33年，政工师，为油田做过各种贡献 。现在月工资3300元，加上奖金、兑现，每年到手工资不到6万 。8年没涨工资，等于收入一降再降 。还不如一线城市90后收入的三分之一，试问这公平吗？
谢谢邀请 。我不是太清楚那个工资更高 。
但是我查了一下 。
中石油：
普通技术员5000以上
助理工程师，工程师也差不多
高级工程师8000以上
正科级8000以上
其他过年过节福利不算
中石化：
比中石油福利稍差一点，工资差不多
管理人员工资高，真正做贡献的一线员工收入低 。
整体来说，中石油比中石化高，这几年中石油薪酬整体一线倾斜，大家相对而言还是有获得感的 。
我是中石化员工，基层员工也分三六九等，最下面二线工人一般都在3-4千左右，像一线操作工有倒班费能拿到5千左右 。你所为高收入的一般都领导主任什么的，副主任一般8千左右，正主任I万左右 。副总差不多1一2万左右 。一把手差不多3万左右 。

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