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我就是在幼儿园教师，我想我可以很好的回答这个问题 。我做过两家私立幼儿园，他们都会加盟一些早教机构，这些早教机构，每学期都会安排一些老师过来给幼儿园老师培训的 。有一日生活流程的培训，有行为习惯的课程培训，还有教学课程培训 。当然这个课程培训里面就会掺杂着卖一些课件，只要幼儿园定他的课件，或加盟他们机构，书本的话就会全程指导怎么上课 。但是这些内容就要看你是怎么选择了 。当然有利也有弊 。正规的早教机构的话，它会按照孩子不同的年龄，推荐一些合适不同年龄阶段的课程内容 。也会有一些机构为了迎合幼儿园招生的需求 。有一些内容会过量，就是人们所说的小学化 。不管什么内容都好，尽量让孩子做到学中玩，玩中学 。这些都是经过培训的，只要老师用心去学去做，教育好每一个孩子都是我们幼师的职责 。
还有一些就是幼儿园会顺着家长的要求，有些家长特别愚昧 。觉得自己孩子上幼儿园了，会写字呢？就是很好的事情 。此时按照孩子的身心发展最重要了 。什么年龄该学什么？这些都有研究的 。每个人阶段来的孩子，以他的能力相结合 。不要觉得孩子做不到就会比别人差 。还是先多培养孩子的生活习惯，良好的阅读习惯 。
题主这个问题提的都无语了，像这样的工资，小幼师才有可能干，一没经验二没啥能力，任私人老板“剥削”，所谓教的好应该是提前“小学化教学”，让孩子学拼音写字等 。谈不上教的好！
民办的幼儿园老师的工资一个月工资1500，工资确实是不高的，不过现在对于幼师这个职业来说，不仅是民办的幼儿园，包括公办的幼儿园老师工资都是不高的 。也只有正式在编考入的公办幼儿园老师，她的工资会随着职称慢慢的晋升，只要是临时的代课老师，不管是在公办幼儿园还是民办幼儿园，工资都特别的低 。
不过相对来说可能公办的幼儿园的工资比民办幼儿园代课老师的工资要高一点 。所以现在很多人都想要争着抢着去公办幼儿园里面当代课老师 。因为第1点是公办幼儿园老师比民办幼儿园老师工资高，第2点就是公办幼儿园各种假期都有，享受的福利待遇好 。比如说公立幼儿园会给临时的代课老师买五险，如果不买的话，老师是可以告公立幼儿园的 。但是这种情况在私立幼儿园绝对不会发生的 。
第3点就是，公办幼儿园不教孩子任何小学化知识，所以老师不用费脑子的去教孩子各种小学化的东西 。这个时候公办幼儿园的老师比私立幼儿园的老师要轻松的多的多 。当然了公办幼儿园老师招聘的时候，要求也是比较高的，不仅学历要高，还要有教师资格证，还要有工作经验，所以很多学历低的老师她们就只能选择去私立幼儿园 。
但在家长的眼中他们觉得私立幼儿园老师工资低是不正常的，因为私立幼儿园的收费是非常的高，家长认为孩子的费用都收那么高了，老师也那么辛苦，肯定给老师开的工资高 。当然了这也只是家长单纯的以为，大家都知道私立幼儿园属于盈利性的幼儿园，幼儿园的所有的开销都需要来收取孩子的费用来支付 。
举办幼儿园的投资者又想要去赚钱，所以他只能给私立幼儿园老师开的工资非常的低 。而且私立幼儿园的福利待遇也不好，他不给老师去买五险，各种假期也没有，包括暑假寒假都是让孩子上学的，老师都是需要上班的 。所以如果同样是1500块钱，在公立幼儿园老师可以享受到假期，享受到五险，一个月上22天 。甚至是更少 。
那么在私立幼儿园的话，这些福利待遇都是享受不到的，而且她们是拿着1500的工资上30天的班 。所以为什么说私立幼儿园的老师流动性大，就是因为她们的工资待遇低，导致很多老师在有了一定的工作经验之后，她们就会选择去跳槽 。而且最主要的一点，我们知道私立幼儿园教孩子小学化知识，每一天都要像正式的老师一样，教孩子学习写作业 。

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