其一,因为人生阅历比较相似,他们在应对一些他们没有遇到过的、需要人生阅历的场景的时候,往往显得比较稚嫩 。
比较好的就是”老中青三代“ 。比如你现在是25岁,你最好能够找35岁左右的人来搭档 。上面可以再有个40-50岁的人 。一个活跃;年长的很有活力,思维有阅历,有社会资源 。
第七点是关于股权的问题 。
比如说两个人搭档合伙的时候,股权设置成50:50 。其实我在现实当中也看过很多这样的案例,它不是一个很好的分配比例 。一定要有大小比例 。最终要有某个人说了算,这一点很重要 。大部分的情况下大家是可以商量的 。但是最终如果在一些互相分歧非常大的问题上,总要有一个人拍板,那就是股权最大的人 。
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