建议大家也要提前做好功课,知道怎么表现出自己的团队合作能力,并找到自己在讨论中要扮演的角色 。

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4.Par面
经历了在群面中的过关斩将,就会来到最终的par面,也就是合伙人面试 。听起来很紧张有木有,但是被选入合伙人面试的申请人基本上就已经有了七、八成的把握能够拿到最后的OFFER了,面试目的主要让应聘者认识一下公司高层领导,更多地了解公司的工作和文化 。
此环节的面试主要以聊天为主,看你的性格和潜在能力是否符合公司的需要,同时会考察你的申请动机、英语能力、交流能力等综合素质,合伙人有着丰富的经验,可以从轻松的谈话聊天中,判断候选人是否适合这个行业,从而决定最终是否录用 。
5.OFFER
走完整个四大的招聘流程后,结果一般有三类:
1.二面结束的当时就可以确定你能拿offer,有时合伙人会直接口头承诺offer,但大部分是由HR直接通过电话集中通知,并统一派发纸制offer;
2.二面结束后还不能确定你是否适合,合伙人或HR会根据招收的人数和你前面的表现考虑是否给你offer,offer发放的时间可长可短,需要应聘者耐心等待;
3.面试结束后确定你不符合公司的要求,当然也就不会收到任何通知 。

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以上就是申请四大实习的大致流程,其实只要大家在大学期间没有荒废时光,静下心来学习和增长自己的软实力,在申请四大之前做足了功课,想要进入四大实习并不是什么难事~
现在还没毕业的小伙伴可以提前准备我们的注册会计师考试哦,为今后做足准备~
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