打造灵活就业专项方案
升级数字化补贴发放方式
据人力资源社会保障部最新数据 ， 目前 ， 我国灵活就业人员达到2亿 。 以外卖骑手、快递小哥、家政人员为代表的灵活就业人员撑起了零工经济新业态 。 而与之相对的是 ， 因为没有形成传统的劳动关系 ， 其中不少人员存在“弱从属”“无保障”等现象 。
针对灵活就业人员信息收集难、核实成本高、考勤机制缺失等难点 ， 微信支付团队基于产品和生态能力 ， 推出了“灵活就业解决方案” ， 能以低成本、低门槛、高效率的方式 ， 在工会组织、用工企业、灵活用工平台、灵活用工人员之间提供数字发补贴和保险保障等多种服务 。
在入职阶段 ， 通过微信实名认证等能力 ， 用工企业可快速认证灵活用工人员身份；需要打卡考勤时 ， 微信人脸识别组件、Beacon等能力能够实现移动打卡；而发福利补贴阶段 ， 则是通过微信支付商家转账功能 ， 能7*24小时随时给零工发放福利 ， 且支持发到微信零钱或支付绑定的银行卡 。
依托新一代信息技术的快速发展 ， 数字工具功能不断丰富 ， “数字工会”的服务正在从会员登记、福利发放 ， 向文体活动、技能培训、职工帮扶、保险保障等领域延伸 。 未来 ， 随着越来越多的数字工会方案落地 ， 工会的规模和影响力将持续扩大 ， 在助力传统工会智慧升级的同时 ， 还将惠及更多职工和会员 。 （工人日报客户端 采访人员刘友婷）