另一种观点是，当同时考虑到制度、人力资源等因素时，往往会出现另外一种结果，即发达地区与欠发达地区之间的发展，常常会呈现“发展趋异”的“马太效应” 。落后地区的人才会流向发达地区，落后地区的资源会廉价流向发达地区，落后地区的制度又通常不如发达地区合理，于是循环往复，地区差异会越来越大 。  
而社会贫富差距，也会产生“马太效应” 。在股市楼市狂潮中，最赚的总是庄家，最赔的总是散户 。于是，不加以调节，普通大众的金钱，就会通过这种形态聚集到少数人群手中，进一步加剧贫富分化 。另外，由于富者通常会享受到更好的教育和发展机会，而穷者则会由于经济原因，比富者更乏发展机遇，这也会导致富者越富，穷者越穷的“马太效应” 。  
对政府而言，如何在经济发展中避免贫富差距越拉越大的马太效应，是一个很重要的政治课题 。  
   
1.管理知识:什么是哈罗效应?  
2.管理知识:肥皂水效应是什么?  
3.管理知识:什么是反馈效应?  
4.管理学知识:什么是登门槛效应?  
【管理知识：著名的马太效应是什么？对管理有什么启示？】 5.管理知识:什么是牢骚效应?对管理有何启示?  

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