李姝说，接下来应该思考的，是符合政策生育可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇要更人性化 。“一味地延长假期是增加企业负担，但哺乳期的妈妈确实需要人性化的照顾 。比如给哺乳期妈妈的福利待遇可以是灵活的上班时间，不安排加班和出差等都更合理 。”
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