【劳动仲裁书证据不足如何处理】证据不足 ， 可继续搜集 ， 同时有愿意出庭作证的相关证人证言也属于证据之一 。一般而言 ， 举证只要有相关劳动证明就可以 ， 比如工牌 ， 工资单 ， 社保卡等等就可以申请劳动仲裁 ， 劳动仲裁举证责任倒置 ， 由公司提供相关证明 ， 如果不提供 ， 公司就要承担不利后果 。
【法律依据】
《劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定 ， 劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内 ， 认为符合受理条件的 ， 应当受理 ， 并通知申请人;认为不符合受理条件的 ， 应当书面通知申请人不予受理 ， 并说明理由 。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的 ， 申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼 。
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