用人单位拖欠工资，劳动者可以：
一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解；
二、到劳动监察大队投诉；
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三、到劳动仲裁委申请劳动仲裁；
四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉 。
【法律依据】
《劳动保障监察条例》第九条规定，任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报 。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉 。

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