八成勞動者處于過勞狀態 對休假權益普遍缺乏了解( 四 )
“如果當天的事務沒有完成 , 就需要加班 , 但不會有加班費 。 ”王女士說 。
王女士告訴采訪人員 , 由于工作需要 , 她在部分周六和周日要參加單位要求的學習 , 并進行考試 , 雖然占用周六日休息時間 , 但沒有酬勞 。 如果考試通過 , 會相應地增加工資 。
“晚下班一兩個小時就不能算加班 。 ”在北京一家互聯網企業工作的張先生對采訪人員說 。
自大學畢業以來 , 張先生一直從事程序員工作 , 工資待遇比較不錯 , 但熬夜加班讓他頭疼 。
“我們公司沒有績效考核 , 拿固定工資 。 每個月公司會給每個小組安排任務量 , 當月就要完成 , 不然就會扣錢 。 要想完成公司布置的任務量 , 就必須加班 。 ”張先生說 , 有時候小組里有一個人請假 , 其他幾個人就要加班到凌晨 , 周末無休 。
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