7.有关回避要求,参考《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)执行 。
㈡考试
本次公开招聘考试方式采取笔试和面试相结合的办法 。
按目前疫情防控有关要求,考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报,考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状的,方可进入考点参加考试 。 接上级考试机构要求,考试参加笔试和面试必须持有48小时内核酸阴性报告 。
1.笔试
笔试内容为综合写作,报考人员须凭准考证和有效期内的身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的时间和地点参加笔试 。 笔试成绩采取百分制,合格线为50分 。 笔试成绩将在笔试后5日内在扬中市人民政府网站(www.yz.gov.cn,下同)公布 。
笔试成绩在1:5范围内的应聘人员,以及其他排名较前的人员,请在成绩公布后保持联系方式畅通,以便招聘单位通知面试或递补,无法联系者视为自动放弃 。
2.面试
面试方法为结构化面试 。 笔试结束后,在笔试成绩合格线内,按笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数5倍的比例确定进入面试人选(末位同分则一并进入面试,不足5倍比例则所有人员全部进入面试) 。 面试成绩采取百分制,面试时间和地点另行通知 。
3.成绩计算和总成绩公布
总成绩按照笔试、面试各占50%的比例合成计算,保留小数点后两位小数 。 面试成绩当场公布,合成总成绩将在面试后3日内在扬中市人民政府网站公布 。
㈢体检与考察
根据考生的合成总成绩,按照招聘计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选 。 如招聘岗位人数末位出现总成绩同分,以面试成绩高者入围;如面试成绩也相同,则加试确定名次 。 体检、考察工作由扬中市慈善总会参照普通公务员录用体检和考察标准组织进行 。 因体检、考察不合格以及弃权等原因出现招聘岗位空缺时,由招聘单位提出是否递补的意见,并报扬中市人社局审核 。 如递补,在该岗位的成绩合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补,聘用审批或备案后不再递补 。
㈣公示和聘用
根据考试和体检考察结果,确定拟录用人员名单 。 拟录用人员名单将在公告发布网站公示5个工作日 。 经公示无异议的人员,依据相关规定办理入职手续 。 对反映有影响录用的问题并查实的,不予录用 。
三、纪律与监督
市纪委监委派驻第三纪检监察组和市人社局将负责监督公开招聘全过程,对举报和申诉进行调查处理 。 对弄虚作假、在考试过程中作弊的人员,一经查实,将取消其应聘资格 。 对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重,给予相应的处理 。
咨询电话:0511-88323835(慈善总会)
监督电话:0511-88337307(纪律监督)
????????????? 0511-88395299(考务监督)
????????????????????????????? 扬中市慈善总会
????????????????????????????? 二〇二二年二月二十四日
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