运营风格:
华住来自上海 , 锦江旗下的维也纳来自广东 , 两大品牌的运营风格各具地域特色 。
华住在设计风格上比较迎合年轻人的需求 , 符合大众的审美偏好 。
维也纳的优势在于 , 对工程的细节要求严格 。
整体而言 , 就是维也纳就像广东人一样 , 落地、实在 。 而华住的CEO是IT出身 , 非常精于数字化管理 , 实行“自上而下的垂直管理” , 能够实时看到房态 , 对于投资人而言 , 可以进行实时对比 , 这和上海人精明的性格特质也基本符合 。
客源渠道:
截至2021年第三季度 , 华住拥有1.89亿名会员 , 为中国最大的酒店忠诚计划 。 除了会员队伍庞大外 , 华住会员的活跃度也是最高的 , 这是其他酒店集团没办法超越的 。 会员输送比例高达70% , 但也会造成OTA与销售管理能力欠缺的问题 。
锦江则更依赖某个区域的地面销售 , 会员输送比例仅占比10-30% , 店内销售需输送>50% , 因此OTA与销售管理能力是其强项 。
客房数量:
这一点是我较为主观的看法 。
我认为华住旗下酒店的客房数量最好不要超过100间 。 刚才有讲到 , 华住的会员订房占比能达到70% , 会员+一定比例OTA即可满房 , 因此不用花太多经历做销售 。
而锦江的盈利模式除了客房收入之外 , 还有一定的会议室/餐饮组成 , 因此地面销售对于锦江很重要 , 它有专门的销售部输送50%的房客体量 , 而会员订房占比较低 , 仅10-30% 。 因此锦江在运营160间客房量的酒店时优势更为明显 。
总而言之 , 投资人在进行品牌决策时 , 除了需要关注酒店的地理位置、房间量以外 , 酒店的管理费和人员工资也是成本的大头 , 也是需要重点留意的 。
建议我的投资风格属于稳健型 , 我喜欢把功夫花在前期谈判过程中 , 未雨绸缪 。
首先 , 在前期筹备中 , 与开发商签订合同时 , 我会把工程条件、物业条件较为细致的罗列出来 , 这样可以大大杜绝施工阶段的扯皮与矛盾 , 避免增加后期改造费用 。
其次 , 在设计上严格把控公摊面积 。 我目前投资的三个项目公摊面积基本控制在55㎡以下 。
想对品牌方说:
华住:加深垂直的数字化管理 , 这是华住一直在做 , 同时业内暂时无法超越的 , 但同时应该注入区域内的水平管理 。 据我所知 , 华住近期也已经在做区域化管理改变 , 让我们拭目以待吧 。
锦江:充沛的人员储备和培训、围绕销售为核心的运营管理原先是维也纳的重点特色 , 但近期这种优势略有削弱 。 因此 , 品牌方在补足自己短板的同时 , 应该要加强自己长处的保留 。
想对新手投资人说:
1、从其他行业转行做租赁酒店投资的 , 建议除非有远低于市场的租金 , 否则不要轻易入局 , 因为酒店行业是一个相对来说比较稳健长周期的行业 , 难有爆发式的回报 , 所以心态一定要平稳 , 坚持长期主义 , 切忌加杠杆进行投资 。
2、不要完全依赖酒店品牌方的数据 , 自己联系业主进行市场调研 , 参与感很重要
筹备期一定要自己来做 , 后续运营进入到相对稳定、成熟的阶段 , 在人力方面也有一定的积累 , 那主要工作就转变为筛选更适合的人去匹配相应的岗位 , 这个阶段可以慢慢放手 。
关于未来目前 , 行业已经进入到了一个洗牌期 , 自持物业不再是星级酒店的专利 , 中高端酒店自持是大趋势 , 未来希望买卖市场上可以出现更有效的退出方式 , 加大资产处置的灵活性 。
就我个人而言 , 没有之前那么冲动了 , 不会频繁寻找新项目投资 。 如果要进行新投资 , 我会更多考虑去找独栋物业 , 这样未来会有更多的操作空间 , 而不是像之前一样拿写字楼/公寓的夹层 , 毕竟楼中层要进行处置可能相对被动 。
- 减肥三餐饮食应该如何分配?
- 如何快速去掉黑眼圈
- 速卖通卖家个人与企业区别吗?如何做好?
- 教你产后如何轻松瘦腿
- 负热量食材如何减肥
- 怎样制作招聘广告 如何发布招聘广告最有效?
- 男朋友爱吃醋,如何让他有安全感,变的成熟?
- 踏板操 如何打造修长美腿
- 如何减肥一个月减20斤,还能保证气色好、皮肤不松弛
- 白领如何让弯曲的身体直立起来
特别声明:本站内容均来自网友提供或互联网,仅供参考,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内删除。
