【津贴|安排员工上夜班，有没有夏季高温津贴？高温津贴可以按高温天气的天数来支付吗？来看这些关于高温津贴的解…】市人社局表示 ， 只要上夜班期间是露天工作或室内温度不能控制在33度(含33度)以下 ， 企业就应该向劳动者支付高温津贴 。 高温津贴发放的条件只取决于工作环境是否为露天、工作环境温度多少 ， 而跟当月是否有高温天气或者有几天高温天气是没有关系 。 具体问题解答详见↓
安排员工上夜班 ，
有没有夏季高温津贴？

文章图片

夏季高温津贴可以
按高温天气的天数来支付吗？

• 过日子想家务少一点，听我的，这些极简设计酌情安排上！
• 天猫99划算节比十一合算吗？活动安排介绍
• 阿里员工不能开淘宝店吗？国企员工可以开淘宝店吗？
• 生产油压缓冲器的员工应具备怎样的素质？
• 装修收纳不能少，这几个空间安排?
• 孕期B超对胎儿有危害？如何合理安排B超检查？
• 医院窗口员工与患者对骂被停职，官方称不该还口，你怎么看？
• 作为一个管理者，如何有效激发年轻员工与年纪大的员工工作积极性？
• 饮食安排 让你健康瘦身
• 责任心三个表现