狼性文化可以，但你必须给狼吃肉，你天天让狼啃草，又不停的给狼画饼，狼当时不乐意了
因为分配有问题
【为什么年轻人逐渐不认同狼性文化了呢？老板为什么要推崇狼文化？】那些老板懂个屁的狼性文化，狼才不会对同类无情无义呢，看过纪录片里拍的，狼可团结了，并不存在主动抛弃老弱病残 。
咱们看看红军长征的时候够困难了吧，他们有没有实行所谓的狼性文化？并没有，即便有老弱病残，实在带不上了，都会妥善安置在老乡家里 。什么叫大仁大义，这就是 。当然，我们甚至可以怀疑隐瞒了一些事实，但是全国这么大地方，正史野史史料中没有一点证据说主动抛弃过同类 。
可见，这些实行所谓狼性文化的老板连畜牲都不如 。
因为老板推崇的狼狗文化，员工要的是狼文化 。狼文化，狼王是可以换的，打猎的肉是要分的，有肉吃的时候，老弱病残是可以分一口 。狼狗，也是狗
狼性文化当然可以了，谁说不认同了，但你至少给狼吃肉吧，即便给不起肉，你画饼，也至少是个肉饼吧，你拿油酥烧饼混日子是几个意思？你抱着一棵白菜就想勾引狼？你看狼过来是吃你还是啃白菜
因为老板们所谓的狼性文化，实际只是对下属员工进行的鸡汤洗脑，是为了强调自己盈利的目的性，而迫使员工也不择手段的一种流氓思维 。
当这种不合理的思维逻辑，被更多年轻人看破，参悟透彻的时候，这种好听但不合理的所谓的文化，自然会受到更多人的抵触了 。
举个例子来说明吧 。当年，电视剧《亮剑》热播的时候，很多老板都大肆鼓吹亮剑精神，这其实只是一种精神催眠 。因为真看过《亮剑》的人都会感觉到，主角李云龙，更大的魅力来自于其不拘一格的战场创意，来自于他处理事情与众不同的方法论 。
而到了老板激励员工的时候，老板自己没有创意，没有更加合理的方法论，就只能大肆鼓吹所谓的亮剑精神，即能够激励员工的精神力量，又能够掩盖自己的无知无能，还能让自己显得不落伍 。
和狼性精神的原则一样，大肆鼓吹狼性精神的老板，全都是自己没有能力，没有创意，只会用鸡汤理论来给员工洗脑的废物老板 。
不是不认可而是狼不吃草了！！
因为只有娘没有狼 。[捂脸][捂脸][捂脸]
哪就是个毒药！
没有肉

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