企业员工流失,除了工资待遇问题外,最主要的原因是什么?( 二 )


5、管理者能力有限,不能有效指导下属员工,给其创造平台;
6、钱少事多离家远 。
干得不开心,不舒心 。


特别声明:本站内容均来自网友提供或互联网,仅供参考,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内删除。