----卖不掉房子就裁员？一房企朋友心酸表示：房企真实“不折手段”了//----

----卖不掉房子就裁员？一房企朋友心酸表示：房企真实“不折手段”了//----

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各行各业都有无奈 ， 而现在 ， 对于我国的众多房企来说 ， 无奈才是最多的 。 房地产发展到现在 ， 终于是到了瓶颈期了 ， 赚的太多终于还是持续不久 ， 一些“惩罚”是该出现了 。 从去年到今年 ， 房企的变化也算是非常大了 ， 尤其是融资困难的问题解决不了 ， 一些小房企只能宣布破产 。 为什么解决不了呢？其实只要多卖出一些房子就好了 ， 毕竟虽然调控在加压 ， 但是房价并没有低到哪里去 。

现在 ， 九月份也来临了 ， 如果不抓住这个九月份和十月份的机会 ， 今年剩下的几个月想要增加销售量是更难的 ， 所以这两个月至关重要 ， 是“金九银十”还是楼市降温 ， 这两个月可以表现出很多东西来 。

楼市处于下行状态 ， 对于房企来说 。 房企不得不努力卖房 ， 所以最近一个房企卖房的消息出来了 ， 却让人感到不满 。 近日 ， 老牌房企时代中国被曝出强制要求全员卖房 ， 从普通员工到副总裁级别 ， 每个岗位都设置相应考核指标 。 消息还称 ， 管理层所管部门达成率不足50%的 ， 会面临被裁风险；如果接受不了考核指标 ， 现在就可以辞职 。 对此 ， 时代中国相关人员表示 ， 全民营销卖房是真 ， 但没有下硬性指标 。

强制卖房？这个是真的 ， 现在房企豁出去了 ， 每个岗位都有卖房指标 ， 但是说是没有硬性的指标 ， 真假难辨 。 其实也很容易想到 ， 毕竟现在房企确实不好过 ， 有的房企让员工发动朋友亲戚买房 ， 有的打出巨大的折扣吸引顾客 ， 无疑 ， 九月份开始 ， 会发生很多事情 。

为什么让人不满呢？在房企发展的好的时候 ， 没有那么多强制的要求 ， 在销售量不行的时候 ， 却强制要求卖房否则就裁员 ， 这不是利用完了就没有利用价值了么？对于那些在房企干了多少年的员工来说 ， 无疑是深受打击的 ， 毕竟 ， 想卖房不容易啊 。

笔者也有一位在某知名房企工作的朋友 ， 去年毕业 ， 他就去了房企工作 ， 当一个销售员 。 为了去房企工作 ， 他买了一块几万块的手表 ， 说是工作需要 。 但是今年 ， 上个月就感到十分懊恼了 ， 因为业绩不好 ， 自己一套房子也没有卖出去 ， 几乎是吃底薪的底层销售 ， 这样的情况下 ， 想赚钱是十分困难的事情 。 这位朋友非常喜欢销售 ， 一方面自己嘴皮子很厉害 ， 适合这个行业 ， 一方面销售提成高 ， 只要他一个月卖出一两套房子 ， 万把块钱不是难事 。 但是房子不好卖 ， 提成不好拿 ， 偏偏这个销售行业全靠提成赚钱 ， 没有提成 ， 底薪也没有多少 ， 是赚不了多少钱的 。 他产生了辞职的想法 ， 但是又不想辞职 。

朋友说自己两个月没有拿提成了 ， 也看到一些房企员工卖不掉房子就裁员的消息 。 卖不掉房子就裁员？一房企朋友心酸表示：房企真实“不折手段”了 。 整个行业都属于在竞争和压力的状态 ， 所以对于员工来说也是比较难过的 。 房企为了销售 ， 还请人假扮演员在售楼处卖房 ， 制造楼市火热的景象 。 或者是采用各种营销手段 ， 只为卖掉房子 ， 这样看来 ， 确实算是不折手段了 。 大家也是想在楼市不景气的时候多努力努力 ， 不想走上破产的道路 。