【员工在外出差期间意外死亡属于工伤吗】根据《工伤保险条例》第14条第5项规定 ， 因工外出期间 ， 由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的 ， 应当认定为工伤 。职工为了履行工作职责 ， 受单位指派外出完成单位工作任务 ， 在这一特定时间段和空间场所内 ， 只要不从事和外派工作无关的行为 ， 无论是工作时间还是合理的休息时间 ， 均属于因工作所需的时间 ， 其在出差地点从事与工作有关的事务 ， 属于因工作所需涉及的工作区域 。因此职工在单位外派出差期间意外死亡 ， 属于工伤 。
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