企业不交社会保险能要求经济补偿 。
企业未给员工交社会保险的 ， 用人单位应当向劳动者支付经济补偿 。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限 ， 每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付 。六个月以上不满一年的 ， 按一年计算；不满六个月的 ， 向劳动者支付半个月工资的经济补偿 。
【法律依据】

文章插图
根据《劳动合同法》第38条规定：用人单位有下列情形之一的 ， 劳动者可以解除劳动合同：未依法为劳动者缴纳社会保险费的 。
【用人单位可以不向劳动者支付经济补偿金 不为员工缴纳社保】

• 淘宝双12的订单可以多长时间发货
• 绿萝可以养嘛 绿萝什么人不能养
• 为什么手动挡可以空挡滑行 手动挡空挡滑行好吗
• 边境检查站可以拍照吗 边检拍照是否违法
• 新车多少天可以上牌 新车最快几天可以上牌
• 拼多多刷评价地址写异地可以吗
• 员工给单位造成损失的可以要求赔偿吗
• 驾校报名了学费可以退吗 驾校报名了能退学费吗
• 迈腾加92号汽油可以吗
• 怎么起诉媒人骗婚 骗婚可以告媒人诈骗吗