原来他是想让我去担任公司的采购工作（其实就是跑腿看商品跟谈价格），我接手这个工作后比原来仓库工资高了800块钱 。做了两个多月就因为自己一些情感琐事辞职又跑回深圳来了 。
那是我自2011年毕业出来工作后，至今遇到唯一一家要写星座的企业 。也是遇到的众多老板当中最好说话，最关爱员工的老板 。
现在我也理解他为什么要求别人写星座了，因为他是台湾人，台湾人很讲究星座风水之类的这些东西 。
只是这些他们台湾人讲究的东西，对于我个人来说当初还没毕业就不当回事了 。
这个问题！很八卦了，真有人这么在乎星座啊！以前我也不信，后来也有点信了，但不是绝对的啊！有的星座就是很能干，也很强势，也很能创造奇迹，有的星座很会管理，有的星座有领导能力，有的星座很会制造麻烦 。但是凡事都没有绝对的，也不能完全依赖于星座选择人才啊！生活环境不一同，人的习性不一样，怎么以星座挑选人才那，真真的不懂了 。
其实很多人觉得看星座会很难理解 。其实我们换一个角度想想就能想通，每一个星座都有不同的性格，不同的习惯，一个公司需要的是对每一个员工的了解，然后看到底适合不适合自己的公司发展需要，有些岗位有些星座的表现是不符合这个职位发展的，公司肯定在开始的时候就避开，本性难移这句话是有道理的 。
但凡看星座、看属相、看面相的这种公司，都不要去应聘 。
星座，属相、面相等等这些迷信思想，不可能把公司做好的 。
做企业，靠的是理性科学的管理，稳定持久的的运营，一旦跟迷信挂上了钩，公司想好就难了 。
如果仅仅是老板个人行为，也就是私下里信点什么还好，在管理和运营上仍然处于理性科学的状态，也不是不可以 。
但是，从招聘开始，就进入迷信状态，这就是企业文化了 。这种企业文化如果能把企业搞好，那就奇了怪了 。
这种情况的企业，我进入职场二十多年，见到不少，基本都是以倒闭告终 。
最常见的就是，公司遇到问题，不是面对问题，解决问题，反而是求神拜佛，又或是搞什么风水 。
我就想，拜拜神啊佛啊，或是搞搞风水就能解决问题了？其实就是逃避问题而已！
在广东我待的年头不少，抢头柱香这个风俗可是很流行 。我见到多少人抢这个，好像抢到了，就可以让自己发财一样 。
我一个朋友，最有意思的就是他有一年，他可是花了大力气，终于抢了头柱香，回来就跟我们炫耀，讲，就等着看我今年发财吧 。
结果呢，不到年底，公司倒闭了 。
在浙江，我认识一个老板，他招聘副总，一定要看属相 。他讲，属相合才能发财 。果然，按照他的要求，招了一个副总，副总一顿操作，公司外债累累 。
很多人把星座当成科学，我就觉得好笑，如果学过心理学的，一眼就看出来，星座的讲法，跟咱们民间算命是一码事，都是两头堵，怎么解释都能解释的通，只是看你怎么解读了 。
不信大家试试，把每个星座的内容，随便放在任何一个身上，都可以解释的通 。
人家玩的就是这个套路！
最后一个警告，但凡公司招聘搞这种封建迷信的，都不要去应聘 。
我是从事企业人力资源管理工作几十年的人，我觉得企业招聘要看星座，那根本就是古龙玄虚，毫无科学的依据的，主要也在于现在人力资源的供应是供大于求，企业也是有的挑，因此呢就乱乱搞一些标准，比如说是星座之类的 。
如果是看血型的话还有一点点科学的道理，但是看星座是一点道理都没有的 。

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