对于喜茶此次裁人的消息 ， 有人猜测是为上市做准备 ， 但朱拥华予以否认：“这是不实消息 ， 喜茶两年内不考虑上市 。 ”
文｜《中国企业家》采访人员 刘炜祺
编辑｜米娜
头图摄影｜邓攀
2月9日 ， 网红茶饮品牌喜茶“裁员30%”“无年终奖”等传闻 ， 从脉脉职言板块不断发酵 ， 成为当天的热点新闻 。 数名注册为“喜茶员工”的匿名用户在脉脉职言区大量留言 ， 控诉喜茶 ， 包括变相裁员、内部晋升考核机制混乱、管理层动荡等内容 。
喜茶方面对《中国企业家》表示 ， 传闻皆为不实消息 ， 公司不存在所谓大裁员的情况 。 年前少量的人员调整 ， 是基于年终考核的正常人员调整和优化 。 同时 ， 员工的年终奖也均已根据绩效表现 ， 于春节前正常发放至员工手中 。
看到官方回应的喜茶员工们 ， 对此却并不买账 。 一位“喜茶在职员工”的用户在脉脉上透露 ， 他们的年终奖只有（原本的）0.4倍 。
有观点认为 ， 此次喜茶人员调整可能是公司业绩下滑导致 。 也有人猜测是为上市做准备 。 精简人力成本 ， 可以让财务数据更好看 。
对此 ， 作为喜茶的投资方之一 ， 美团龙珠创始合伙人朱拥华予以否认 ， 他对《中国企业家》称 ， “这是不实消息 。 我们年前刚开了董事会 ， 喜茶发展挺良性的 ， 并且喜茶两年内不考虑上市 。 ”同时他表示 ， 此次优化只是喜茶组织架构的不断提升 ， 他们依旧保持长期价值主张 ， 耐心深耕茶饮赛道 。
自2012年创立至今 ， 喜茶一直深受资本追捧 ， 前后共完成五轮融资 ， 最后一轮融资估值高达600亿元 ， 背后的投资方阵容也相当豪华 ， 包括腾讯、红杉、高瓴、美团龙珠、淡马锡、今日资本等诸多知名投资机构 。
融资进程的加速 ， 势必会对企业规模增长带来新的要求 。 据久谦咨询中台数据显示 ， 截至2021年三季度 ， 喜茶门店数量突破800家 ， 达到835家门店 ， 增长主要集中在一二线城市 。
但急速扩张之后 ， 喜茶发展陷入了滞缓 。 对于喜茶当前面临的发展瓶颈 ， 朱拥华表示 ， 他依旧长期看好奶茶赛道 ， 预计2025年~2030年奶茶赛道市场规模会达到3000亿元 。 但他不否认 ， 在整个赛道向上增长的过程中 ， 难免会遇到很多不可抗力的短期波动 ， “喜茶作为整个赛道最具竞争力的选手 ， 我并不担心 ， 虽然喜茶仍在成长学习过程中 ， 但三年内活下来的机构 ， 未来都有机会代表中国 ， 跟国际品牌抗衡” 。
薛定谔的裁员
据接近喜茶的人士向《中国企业家》透露 ， 此次喜茶裁员的舆论导向 ， 很像有背后推手在暗推 ， 否则不会这么发酵 。
《中国企业家》发现 ， 多家媒体人在脉脉职言评论区求私聊采访：一方面 ， 在不透露对方个人信息的情况下 ， 希望能够获得独家消息；另一方面也是为了确认 ， 该脉脉用户是否真的是喜茶员工 。 但大部分爆料用户都选择在评论区匿名回复 ， 拒绝私下透露真实身份进行交流 ， 这也使得爆料信息存疑 。
其次 ， 通过对比 ， 《中国企业家》还发现 ， 多条不同楼主发布的职言下都能看到三位熟悉的身影 ， 比如“强大的小熊猫在打篮球”“在波士顿躺平的小桂圆”“在鹏城搬砖的大狮”这三个ID 。 这三位的爆料内容非常详实 ， 他们会将相同的一段话复制粘贴到各个帖子下边 ， 当前被媒体报道过的内容中 ， 大部分的内容是来自于这三人的回复 。
其中“在波士顿躺平的小桂圆”给《中国企业家》留言的内容 ， 清楚罗列出了五条喜茶“罪证” ， 论证论据充足 ， 引发多家媒体采访人员前来追问 。 但当采访人员想要跟她私下交流时 ， 她却称自己已经离职一年多了 。