创业者如何培养良好的工作习惯?( 五 )


我创业6年 , 但是准确来说 , 从开始学做生意已经15年了 。关于创业者如何培养良好的习惯 , 我觉得不要进去误区 。不要被现在充斥的鸡汤文所洗脑了 , 要有自己独立的判断 。
网上那些自媒体的标题 , 例如“社会正在惩罚不自律的人” , “王xx一天睡觉4个小时 , 更有钱的人比你更努力”之类的 , 完全是夺人眼球的情绪文 。
如果一个人自律 , 努力就可以变的更有钱 , 那么这个社会满大街的都是有钱人了 。我见过太多的创业成功者的日常:早上9点起来 , 慢吞吞吃东西 , 手机上问问公司的状况 , 然后约几个朋友 , 或者合作伙伴 , 在公司茶台前面一吹牛就吹一天的 , 晚上再找个地方吃饭喝酒 。
真正每天累死累活的创业者 , 真是没见几个太成功的 。我以前就属于那种什么都亲力亲为 , 整天累死累活 。结果只要我一休息 , 或者一生病 , 公司准出事 。因为自己大包大揽 , 下面的员工没有锻炼的机会 , 也就自然养成了懒惰的性格 。
财务人员进来问:“这有一笔帐 , 我怎么都对不上 , 怎么办?” , 你要学会回答:“我不懂财务 , 你想办法搞定 , 下午我要看数据” 。
业务人员问:“这个客户怎么都搞不定 , 不知道他想要的是什么 , 怎么办?” 。“我也不知道 , 你想办法搞定”
2.学会“要钱”
对于任何创业者来说 , “要钱”是最核心能力 。任何一个初创公司 , 不管做的再好 , 都会有资金链跟不上的时候 , 发展的越快 , 资金链越容易出问题 。不想让你的公司因为资金链崩盘 。学会找人“要钱” , 找投资人 , 找合作伙伴 , 找银行 。
3.养成少看鸡汤的坏习惯
一个创业者 , 你的情绪化应该表现给你的员工 , 你的投资人 , 你的客户 , 就是不应该表现给自己看 。
任何情绪化的观点 , 都是为了让你记忆深刻 , 落入发言者的“圈套” , 从而对你“洗脑” 。作为一个创业者 , 你要想办法对别人“洗脑” , 而不是让别人给你“洗脑” 。对自己的判断 , 永远要是理性的 。凡事用情绪化方式表达的文章 , 视频 , 都是有目的性的 , 少看鸡汤文 。
我也是一个创业两年的创业者 , 一直从事知识服务工作 , 我觉得创业者需要具备养成以下工作习惯:
1、早睡早起的习惯 。为什么要早睡早起呢?好处有三点:
第一 , 早上是一天最清醒的时候 , 也是最不容易被打扰的时间 。可以提前规划好自己一天的安排 , 
第二 , 早上可以进行身体的锻炼 , 或者看半小时的书 。锻炼身体可以应对长时期的工作强度 。
第三 , 可以读书 , 获取更多的知识和营养 。
2、多参加外部交流 。创业者一定不能闭门造车 , 一定要定期(一周或一个月)参加自己相关的主题活动 , 比如互联网运营大会 , 创业者讲座等等 , 获取垂直领域的更多知识 和人脉 , 或者跨领域的思维碰撞 , 没准能产生新的创业机会 。
3、学会从0 到1 。
进步有两种方式 , 分别是水平进步和垂直进步 。所谓水平进步 , 就是照搬成功经验 , 不断复制 , 叫做从1到N 。垂直进步 , 也称深入进步 , 叫做从0到1 , 意味着要探索新的道路 , 比如苹果打破了诺基亚的模式 , iPhone重新定义了手机 , 本质是“创新” 。


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