称呼礼仪有哪些内容 _「广东龙网」

在职场上对别人的称呼要恰当，使用不当的称呼是不礼貌。比如你初入职场，跟着别人叫同事（小王）其实他比你大两岁且资格比较老，此时你叫他小王这种自来熟的称呼一定会令对方不悦。在公司总结会议上的王总监，你却私下叫他小王来称呼他，这对于王总监本人和你处的场合不适合来说都是不尊重的。

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还有一种，同事已经换了部门，你却还用对方原来的职务称呼他，如果对方是提升了，他会认为你嫉妒他，如果对方降职了，他会认为你挖苦他。由此说来在职场上称呼别人不单是凭自己的经验就能让对方满意，让大家满意的，你必须综合考虑自己的身份，工龄，与别人的关职务以姓系等各个方面，这样才不会出错

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所以小编建议是，在正式场合可按对方的职务以姓相称，如某教授，某总，某主任等等，在特别正式的场合应以对方的全名加上职务相称。如果再某单位对称呼有特定习惯的话，应按照惯例称呼别人，比如在一些外企中彼此直呼其名。
要注意的是不要随便用自创的绰号称呼同事，如果绰号不雅或者含有戏弄那就更不能使用

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