无故被辞退要敢于维权

　　“农民工事前要说清、事后要维权才能不被当成‘试用工’ 。 ”大连市公共法律服务中心农民工维权律师王金海14年为700余名农民工提供过法律援助 。 他告诉采访人员 ， 他帮助过的农民工事前少有问清楚录用条件的 ， 事后找到律师 ， 要么过了诉讼时效 ， 要么听说要提供证据 ， 还要出庭就放弃了维权 。

　　“农民工试用期一定让企业以书面或口头的形式出示录用条件 ， 用人单位要辞退 ， 必须告知理由 ， 比如违反了哪项规定 ， 能力为何不能胜任等 。 如果没有明确告知 ， 只出具了解除劳动合同证明书 ， 可以到当地劳动仲裁部门投诉 ， 寻求法律援助 。 ”王金海说 。