第二，做好职业规划 。
其实题主现在年龄还不大，如果可以一步到位，找到一个可持续发展的公司当然是好事 。但是如果不能，先找到一个符合茉莉说的第一个条件的工作，然后持续努力三年左右，如果能晋升，就晋升，如果不行，就要利用这三年积累的经验，跳到更好的地方去 。
综合来说，方法总比问题多，只要我们肯努力，就能更好的掌握自己的职场人生 。
我有个表哥在国企工作，他曾给我讲过他每天工作是怎样的 。他说，在国企工作的人都有共同的通病，懒散迟钝，对生活没有什么激情，没有规划，脑子里根本不会去想未来的样子，因为看到现在就能看到未来是什么样子了 。一年中除了会去外地学习两次剩下的时间就都在办公室里坐着了，在办公室每天都重复同一份工作，喝茶聊天玩游戏 。开始工作的时候是激情满满，带着各种的憧憬，后来时间长了，被单位里普遍闲散的氛围所影响，也养成了消极怠工的态度 。表哥本来是个挺上进的小伙，平时还爱看书，按理来说有这么充裕的时间可以用来看看书、学学习之类的，可是被那样的气氛渐渐影响地也进入了“半退休”的状态 。表哥其实现在很纠结，每天这样的生活让他过够了，以至于有时候都不去上班，反正也不用打卡，也不用查岗，可是心里还害怕，怕万一有领导找他怎么办？也想过辞职，但是又害怕辞职后，会赶不上这份工作，又怕没现在的工资高，或者还不如现在理想，反正，想的很多 。前两年有一阵网上流传一句话：“世界很大，我想出去走走！”这句话说中了多少躁动不安的年轻人的心啊！因为这句话，有一些体质内的年轻人纷纷辞职，去寻找“诗和远方”去了 。不是说要怂恿体质内的辞职，只是每个人想要的生活不一样，有的人就是喜欢体质内的工作，稳定，清闲；可有的人就是有颗躁动不安的心，就想“折腾起来”，越年轻越去做出决定就越有效果 。三十一岁正是青春大好的年龄，能做的事很多，人家五六十岁的人还考大学那 。下面我们来聊一聊，辞职后能做什么：1、相关工作 。如果不想冒险，去尝试新的行业，可以找跟自己以前做的工作相关的工作，这上手还快，在本行业都已经有了一定的人际关系，也会吃得开，这样压力也会小点 。2、根据自身的优势、兴趣，自主创业 。每个人都有自己的特长，也有自己的兴趣爱好，可以，根据你自身的条件来选择自己的目标 。年轻人有很多都是想去闯一闯，想要自己创业，也是好事，这样能更快的成长，也能更快的找到适合自己的道路 。3、继续深造 。有很多年轻人，工作了一段时间以后才发现，自己的知识素养还不够，或者自己接触了别的行业，觉得很喜欢那个行业，但是自己不懂，就想重新回到学校，继续深造，开拓自己的眼界，以后能有更好的选择 。总而言之，31岁的年龄不可怕，辞职了也不可怕，可怕的是你逃避不敢去面对这个事实 。多年后你会感谢现在的你做的选择，让你有了更多的体验，也让你过上了不一样的人生，不是在年轻的时候就已经为退休做准备了，也不是还年轻就已经没有了朝气没有了激情 。欢迎关注@鱼堂主爱思考，专注写职场成长，每天与你分享职场干货与成长心得 。
我有个表哥在国企工作，他曾给我讲过他每天工作是怎样的 。
他说，在国企工作的人都有共同的通病，懒散迟钝，对生活没有什么激情，没有规划，脑子里根本不会去想未来的样子，因为看到现在就能看到未来是什么样子了 。
一年中除了会去外地学习两次剩下的时间就都在办公室里坐着了，在办公室每天都重复同一份工作，喝茶聊天玩游戏 。

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